Старший инженер по контролю электромонтажных работ

Содружество, Группа компаний

Город:

Старый Оскол

Занятость:

Полная занятость

Компания "Содружество, Группа компаний"

АГРОПРОМЫШЛЕННЫЙ ХОЛДИНГ "ГРУППА КОМПАНИЙ "СОДРУЖЕСТВО" РАССМАТРИВАЕТ КАНДИДАТОВ НА ВАКАНСИЮ СТАРШИЙ ИНЖЕНЕР КОНТРОЛЯ ОБЩЕСТРОИТЕЛЬНЫХ РАБОТ.

ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КОМПАНИИ СКОНЦЕНТРИРОВАНА НА ПЕРЕРАБОТКЕ СОЕВЫХ БОБОВ И РАПСА, ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ШИРОКОГО СПЕКТРА ЛОГИСТИЧЕСКИХ УСЛУГ, ЗАКУПКЕ ЗЕРНОВЫХ И МАСЛИЧНЫХ КУЛЬТУР, ДИСТРИБУЦИИ ПРОДУКЦИИ ДО КОНЕЧНОГО ПОТРЕБИТЕЛЯ.

ОБЯЗАННОСТИ:

Осуществление строительного контроля за ходом, качеством и объемами выполняемых работ Генеральным подрядчиком/Подрядчиками при строительстве третьей очереди маслоэкстракционного завода по переработке маслиничных культур;
Разработка и актуализация графика монтажных работ;
Ежедневный сбор и анализ информации по строительству объекта; осуществление проверки графиков строительных работ подрядных организаций; подготовка отчетов по план-факту строительства; сбор и анализ причин в случае отклонения от плана;
Контроль выполнения планов капитального строительства, соответствия объемов, сроков и качества строительно-монтажных работ, а также качество применяемых материалов, изделий и их соответствие утвержденной проектно-сметной документации, рабочим чертежам, строительным нормам и правилам, стандартам, техническим условиям;
Проверка исполнительной документации; КС-2, КС-3; КС-6а.

ТРЕБОВАНИЯ:

Высшее техническое образование;
Опыт работы от 3 лет;
Разработка графиков монтажных работ; календарное, ресурсное планирование, сбор и анализ информации; подготовка отчетов;
Знание ПУЭ, технологии строительного производства, характеристик приминяемых строительных материалов;
Умение работать в команде, стрессоустойчивость, ответственность, эффективное планирование рабочего времени, коммуникабельность, внимательность, грамотность;
Excel, Word, MS Outlook;
MS Project, Autocad.

УСЛОВИЯ:

Место работы Курская область, поселок Новокасторное;
Работа в крупном агропромышленном Холдинге;
Возможность профессионального и карьерного развития;
Заработная плата зависит от уровня компетенций; выплата з\п 2 раза в месяц на карту работника;
Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет;
ДМС после прохождения испытательного срока;
Компенсация аренды жилья в г. Старый Оскол;
Ежедневная доставка сотрудников корпоративным автотранспортом из гг. Старый Оскол, Курск;
Пятидневная рабочая неделя, возможность работать по смещенному графику вторник-суббота или воскресенье-четверг.